Regulamentul UE 2016/679 cu privire la protecţia datelor personale, ce va intra în vigoare la 25 mai 2018, modifică substanţial relaţiile dintre partenerii de afaceri. Dacă în relaţiile Business to Consumer protecţia datelor personale şi modul în care acestea puteau fi prelucrate ridica probleme de moralitate din partea vânzătorilor către consumatori, în relaţia Business to Business aplicarea normelor poate aduce, într-o primă fază, perturbări în parteneriatele de afaceri.

Despre impactul GDPR aasupra activităţilor de marketing revista Piaţa a mai scris aici:

Marketing în alertă: schimbare totală a regulilor de prelucrare a datelor personale. Risc de amenzi uriaşe pentru nerespectare!

„Să luăm drept exemplu adresa de e-mail de birou. Dacă pornim de la definiţia noţiunii de dată cu caracter personal, concluzionăm că în măsura în care o adresă de e-mail conţine elemente ce pot duce la identificarea destinatarului (ex. prenume sau iniţială + nume), aceasta constituie dată cu caracter personal. Nu este însă şi cazul adreselor de e-mail alocate generic unui grup de persoane sau care nu indică o persoana anume (ex. [email protected], [email protected])”, a mai precizat Roxana Guiman (Drilea).

Cu alte cuvinte, dacă în cadrul firmei transmiteţi prin email unor vechi colaboratori oferte pentru proiecte viitoare, după 25 mai 2018 veţi putea face acest lucru doar dacă obţineţi acceptul acestor persoane pentru a le transmite prin intermediul emailului respectiv, care conţine numele lui, astfel de oferte. Dacă persoana respectivă îşi schimbă jobul şi dumneavoastră doriţi să îi trimiteţi în continuare oferte cu proiectele, atunci trebuie să îi solicitaţi mai întâi modificarea datelor personale din accept, pentru că, deşi aveţi acceptul persoanei, adresa de email s-a modificat cu terminaţia noului loc de muncă.